Développer sorties de l'équipe de projet que vous devez savoir pour l'examen de certification PMP

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Développer votre équipe est une tâche difficile en tant que gestionnaire de projet. L'examen de certification PMP aura des questions sur ce processus. Voici les deux aspects de l'élaboration de votre équipe:

  • Développer les compétences et les compétences des membres de l'équipe

  • Développer l'équipe dans son ensemble en obtenant les individus à travailler ensemble, ce qui améliore la performance des projets

Développer l'équipe de projet. Améliorer les compétences, l'interaction de membre de l'équipe, et l'environnement de l'équipe globale pour améliorer la performance du projet.

Les résultats escomptés du développement de l'équipe de projet et la création d'une culture d'équipe comprennent

  • Amélioration des sentiments de confiance




  • Le moral supérieur

  • Basse-conflit

  • Augmentation de la productivité

  • Collaboration

  • La coopération supérieur

  • Le partage des connaissances et de l'expérience

  • Tirer parti des différences culturelles

Le plan d'examen mentionne spécifiquement les compétences et les connaissances dans les domaines de la sensibilité et de la diversité culturelle. Le Code d'éthique et de déontologie stipule que les gestionnaires de projet devraient se renseigner sur les normes et les coutumes des autres et d'éviter d'adopter des comportements qui pourraient être considérés comme irrespectueux.

UN l'évaluation de la performance de l'équipe regarde comment l'équipe est performante. Ceci est différent d'une évaluation de la performance de membre de l'équipe qui mesure la façon dont un membre de l'équipe spécifique est performant. L'évaluation de la performance de l'équipe devrait mesurer à la fois la réalisation technique et les compétences interpersonnelles.

Réalisation technique se penche sur la portée et la qualité qui ont été produits par l'équipe ainsi que si le projet est dans les temps et le budget prévus. Compétences interpersonnelles regardent la capacité de l'équipe de communiquer efficacement, la façon dont les membres collaborent, comment ils font prendre des décisions et résoudre les conflits, et leur moral globale.

Un autre aspect que vous pouvez regarder est la façon dont ils travaillent ensemble et si une certaine synergie d'équipe se développe. Vous devez documenter les domaines à améliorer et de développer une stratégie pour améliorer les zones sous-performants.

Le processus de l'équipe Développer projet et du processus Gérer l'équipe du projet sont les seuls procédés qui mettent à jour les facteurs environnementaux. Ils mettent à jour les ensembles de compétences des membres de l'équipe.

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