Impliquez votre conseil d'administration sans but lucratif dans l'effort de planification stratégique
D'administration ou de la politique du conseil d'administration de votre organisation joue un rôle important dans vos efforts de planification stratégique. Le degré d'influence conseils ont varie de but non lucratif pour les organisations gouvernementales. Mais dans une certaine forme ou de la mode, ces membres nommés ou élus sont chargés de définir l'objectif et la mission de l'organisation, en articulant les priorités stratégiques pour l'exercice de planification et suivi de l'exécution du plan.
L'aspect élu ou la gouvernance des bénévoles des deux organismes sans but lucratif et les entités gouvernementales ajoute une autre couche au processus de planification. Clarifier leur rôle contribue à tirer parti de l'expertise du conseil d'administration ainsi que de rationaliser un processus qui peut obtenir difficile à manier. Alors, quels sont les rôles du conseil de politique, conseil d'administration, conseil des commissaires de comté, le conseil de la ville, et ainsi de suite?
Les membres effectifs du conseil d'administration de la politique doivent faire ce qui suit:
Concentrer leur attention sur leur rôle décisionnel et rester en dehors de la journée-à-jour.
Mettre en place un ensemble clair de priorités pour l'organisation.
Responsabiliser le personnel pour atteindre les priorités établies par des réunions régulières et attachant demandes budgétaires au plan stratégique.
Écoutez et reconnaître les recommandations du personnel concernant l'exécution du plan.
Concentrer leurs ressources sur d'être plus efficace à l'élaboration des politiques.
-
Comment le bureau exécutif du président à Washington, DC, fonctionne - Le test bec et conseil d'administration
- Lecture Lsat questions pratiques de compréhension
- Créer un conseil de conseillers pour votre entreprise crowdfund d'investissement
- Comment construire un comité d'événement pour votre but non lucratif
- Comment faire participer le conseil de votre but non lucratif d'administration dans l'identification du donneur potentiel
Rappels annuels pour les entreprises à but non lucratif de votre Exécution d'un but non lucratif exige que vous vous préparez chaque année et de soumettre les documents à vos employés, le conseil d'administration, la Social Security Administration, et l'IRS. Chaque année, vous devez évaluer les progrès de…
Examen de la rémunération des dirigeants sans but lucratif Les questions de rémunération des dirigeants et la gouvernance sont étroitement liés grâce à l'influence de la loi Sarbanes-Oxley (SOX). L'IRS est toujours préoccupé de savoir si les conseils d'administration des organismes sans but lucratif…
Former un comité du conseil d'administration Le conseil d'administration d'une organisation est responsable de la formation de comités lorsque cela est nécessaire. Les membres du comité doivent être tirées des membres actuels du conseil lui-même, afin d'avoir un conseil talentueuse et…
Obtenez les commentaires des intervenants lors de la planification pour votre but non lucratif Sauf si vous avez une très petite organisation à but non lucratif, vous pouvez probablement pas inclure chaque personne dans le processus de planification. Vous ne devez inclure tous les groupes de parties prenantes, cependant. UN parties…
Comment évaluer l'état de préparation de votre organisation à but non lucratif pour commencer un nouveau programme Un effort tous azimuts sans but lucratif planification organisationnelle exige beaucoup de temps, d'énergie, et l'engagement de toutes les personnes impliquées. Certains organismes sans but lucratif passent un an ou plus d'élaborer un plan…
Comment développer des politiques du personnel à but non lucratif Les politiques et les procédures relatives au personnel décrivent comment une organisation à but non lucratif se rapporte à ses employés. Ils sont essentiels pour les superviseurs et les employés, car ils fournissent des lignes directrices sur…
Comment trouver les bonnes personnes pour votre conseil d'administration sans but lucratif Vous ne voulez pas seulement quelqu'un pour siéger au conseil d'administration de votre organisation à but non lucratif. Vous voulez choisir les plus généreux membres de votre communauté qui croient en ce que vous faites, viendra à toutes vos…
Comment tenir des réunions du conseil d'administration sans but lucratif efficaces La plupart des travaux du conseil d'administration sans but lucratif se fait à des réunions, soit avec la pension complète ou en comités. Le président du conseil d'administration est chargé de veiller à ce que les réunions sont bien…
Comment lire les états financiers de votre but non lucratif Vérifié ou non, préparé par vous ou par un comptable ou un comptable, votre organisation à but non lucratif a besoin de produire des états financiers, et il est extrêmement important pour vous et vos membres du conseil à comprendre comment…
Comment déclarer les salaires et les conflits d'intérêts pour votre but non lucratif L'IRS révise ses formes sans but lucratif de temps à autre. Au cours des dernières années, le formulaire 1023 a été révisé afin d'inclure plus de questions sur les niveaux de salaire du personnel, du conseil la rémunération des membres, et…
Rappels comptables trimestriels pour votre organisme sans but lucratif Pour analyser la santé financière de votre organisation à but non lucratif, le conseil d'administration a besoin des états financiers trimestriels, qui surveillent le flux de revenus. De même, pour les impôts, les subventions et les contrats,…
Exécution d'un but non lucratif: la compréhension des bases de statuts Règlements sont les règles par lesquelles votre organisation à but non lucratif opère. Comme avec les statuts, différents états ont des exigences différentes sur ce qui doit être inclus dans les statuts, alors assurez-vous de communiquer…
Responsabilités de un conseil d'administration Si vous êtes un propriétaire de petite entreprise qui veut intégrer, vous devez d'abord former un Conseil d'administration. Les conseils peuvent être constitués de propriétaires de l'entreprise ainsi que les non-propriétaires. Vous pouvez…
La planification stratégique: la navigation de nouvelles frontières Une étude de cas en rapport avec les Boy Scouts of America (BSA) illustre la force de la planification stratégique. Comme déplace le BSA dans son deuxième siècle de développement du caractère chez les jeunes, l'équipe de direction a été de…