Surmonter une image job-hopping dans votre CV

Tenir cinq emplois ou plus dans dix ans peut vous marque comme une trémie d'emplois - même quand il était pas par choix. Job-hopping peut être un drapeau rouge à des employeurs potentiels. Utilisez votre CV pour fournir des explications qui soulignent vos réalisations et minimiser les facteurs négatifs.

Au 21e siècle, la notion de travail saut est aussi loin d'un cercle de la réalité que les concepts de sécurité de l'emploi, fidélité à l'entreprise, et une pension d'entreprise garanti. Beaucoup de gens trouvent qu'ils ont à prendre toute tâche qu'ils peuvent pour survivre. Ajoutant l'insulte à l'injure, certains employeurs accrocher à un double standard - embauche et le licenciement des employés comme des marchandises, alors à la recherche d'un mauvais œil sur les candidats qui ont eu une surabondance d'emplois par les circonstances, non pas par choix.

Mettre l'accent sur les réalisations dans votre CV

Même les employeurs qui se rendent coupables de tour après tour de licenciements de salariés flancher instinctivement candidats qu'ils perçoivent être sautillant. Prenez soin de renverser cette désapprobation.

Passez en revue votre curriculum vitae pour les réalisations qui améliorent votre image, telles que les suivantes:

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  Un apprentissage rapide: Donnez des exemples de la façon dont vos compétences ne sont pas spécifiques à l'entreprise et vous adapter rapidement à de nouveaux environnements.

• Un travailleur acharné: Afficher compétences beaucoup courtisé par les chasseurs de têtes favorisée, et à la fin de chaque mention de l'emploi, mis "Recruté pour la position de pointe."

• Un adaptateur rapide: Mention exemples de la souplesse agréable dans l'adaptation à de nouvelles idées, la technologie et les exigences du poste.

• Une relation constructeur: Inscrivez éloges de ses collègues pour l'engagement à succès de l'équipe.

Si votre chômage actuelle vient après un fond qu'un artiste de changement rapide serait admirer, utilisez votre CV pour préparer la voie à l'acceptation. Mettre l'accent sur l'achèvement du projet et la progression de carrière, en utilisant années non en mois. Si vous avez encore des problèmes d'atterrissage interviews, utiliser des déclarations positives dans votre lettre de motivation à attaquer à votre histoire.

Nettoyer votre placard de l'emploi

Un grand nombre de gens ont à rédiger un curriculum vitae qui expliquent détenant trop d'emplois dans un temps trop court. Les dures réalités de l'entreprise peut vous forcer à dévier de un cheminement de carrière unique à des pistes alternatives où vous pouvez acquérir de nouvelles compétences et d'expériences, même si elles ne sont pas les compétences et les expériences de choix. Si oui, vous avez besoin de l'écriture créative grave (mais véridique) de garder votre CV mis l'accent sur l'histoire de travail qui est pertinente pour la prochaine tâche demandée.

Utilisez ces solutions de contournement lorsque vous trouvez que vous avez trop d'emplois dans votre histoire:

• Commencez par se référant à votre diversifié ou le renforcement des compétences Contexte.

• Utilisez un format fonctionnel de CV ou hybride CV et présente que votre expérience pertinente à l'emploi que vous recherchez.

• Alternativement, vous pouvez lister les emplois liés à la position que vous cherchez maintenant le premier sous la rubrique «Expérience de travail pertinente» et regrouper les emplois non pertinents sous la rubrique «Autres Expérience de travail."

• Exprimez vos antécédents de travail au cours des années, pas des mois et des années.